THE ESSENTIALS

オムロンの新たな挑戦の裏側を伝える公式noteです。新規事業開発のストーリーや社員の思…

THE ESSENTIALS

オムロンの新たな挑戦の裏側を伝える公式noteです。新規事業開発のストーリーや社員の思い、組織カルチャーなど、必要不可欠な未来づくりの最前線をお伝えします。 運用ポリシー：https://www.omron.com/jp/ja/general/socialmediapolicy/

  • WHO WE ARE

    このnoteの運営主体の自己紹介や、組織の想い･背景･ビジョンなどについてご紹介します。

  • PEOPLE

    オムロン新規事業の現場で働く社員やチームへのインタビュー、座談会、執筆記事などを掲載しています。

  • PROJECT

    オムロン新規事業に関連するプロジェクトやチームの取材記事などを掲載しています。

  • EVENT

    オムロン新規事業に関連するプロジェクトや組織の最新動向などを掲載しています。

【オフィス観測レポート】オムロンIXI/DSB 品川 オフィス 新たな事業を生み出す組織の働き方とは

オムロンは、2022年度から新たな長期ビジョン「Shaping The Future 2030」を設定しています。サステナビリティ重要課題の一つとして「価値創造にチャレンジする多様な人財…

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5か月前
45
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【オフィス観測レポート】オムロンIXI/DSB 品川 オフィス 新たな事業を生み出す組織の働き方とは

【オフィス観測レポート】オムロンIXI/DSB 品川 オフィス 新たな事業を生み出す組織の働き方とは

オムロンは、2022年度から新たな長期ビジョン「Shaping The Future 2030」を設定しています。サステナビリティ重要課題の一つとして「価値創造にチャレンジする多様な人財づくり」を掲げ、その一環として2023年に品川オフィスのフロア改装を行うと共にActivity Based Work（ABW）を採用しました。

イノベーション推進本部（IXI）とデータソリューション事業本部（D

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