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【社員インタビュー】新規事業創造の専門組織で挑む健康増進ソリューションの開発
オムロンの新規事業創造に挑むメンバーの活動内容に迫るインタビュー企画。
今回はデータソリューション事業本部（DSB）・コーポレートヘルス事業部の橋本さんにお話を伺いました。
１．現在どんな仕事をしていますか？
企業の生産性向上・医療費適正化に向けた重症化予防・健康増進ソリューションの開発を行うコーポレートヘルス事業部に所属しています。
現在部署には3人しかいないので、何でもやる！という
【HR担当インタビュー】人財の“心”を動かす人事とは。なぜ入社初日からパフォーマンスが発揮できるのか
転職を考えるとき、新たな環境を楽しみに感じるのと同時に、漠然とした不安を感じる人も多いはず。新たな企業にジョインするときは特に、組織風土やチームにすぐになじめるか心配になりますよね。新しく組織に加わる人ができるだけ早く本来の力を発揮するために、企業側ができることとは？
オムロンから生まれた、社会的課題の解決に挑む事業創造プラットフォーム「IXI（イクシィ）」の組織や活動内容に迫るインタビュー企画
価値観から紐解くスマートM&S事業部 ー目指すのは同じベクトルで自律的に行動できる組織ー
企業で働くとは、同じ世界観の実現を目指して歩みを進めるということではないでしょうか。では、目的地まではどのようなルートを辿るのか。
人は欄干のない橋を渡ると、落ちないかという不安からつい中央を歩いてしまい、橋の上を自由に歩けないと言います。これは組織においても同じで、組織における欄干となる価値観、判断の軸を把握することができれば、心理的なブレーキをかけずに目的地へ向けて走り抜けることができるので
日本の高品質な社会インフラを未来につなぐために ーオムロンスマートM&S事業部が描く未来ー
オムロングループ全体をモノづくりからデータを活用したソリューションビジネスに進化させ、新たな成長ステージに先導するために設立されたデータソリューション事業本部。
本事業部はオムロングループのデバイスやコンポーネントから得られる各事業の膨大な現場データと、2023年10月にオムロングループに加わった株式会社JMDCのデータマネジメント力、ソリューション開発力を組み合わせることで、社会
【オフィス観測レポート】オムロンIXI/DSB 品川 オフィス 新たな事業を生み出す組織の働き方とは
オムロンは、2022年度から新たな長期ビジョン「Shaping The Future 2030」を設定しています。サステナビリティ重要課題の一つとして「価値創造にチャレンジする多様な人財づくり」を掲げ、その一環として2023年に品川オフィスのフロア改装を行うと共にActivity Based Work（ABW）を採用しました。
イノベーション推進本部（IXI）とデータソリューション事業本部（D
【サービス企画・開発者インタビュー】展示会への出展で見えた、現場DX実現のために私たちができること
10月末、オムロンは愛知県名古屋市で開催された「第６回名古屋スマート工場EXPO」に出展しました。
今回は、無事に展示会出展を終えた「pengu」の担当者2名にインタビュー。前回の記事でもご登場いただいた「pengu」サービスのインサイドセールスを統括する小森吾朗さんと、もう一人は同サービスの新機能「SUISUIスマホOCR」のマーケティング・商品企画を担当した伏野里保さんです。今回の出展でどの